Työhakemumallit ja CV
Täältä löydät seuraavat mallit:
Voit myös ladata tekstiversion koneelle tästä:
Työhakemus malli
Etunimi Sukunimi
Postiosoite
00000 POSTITOIMIPAIKKA
puh. (00) 000 0000
sähköposti |
HAKEMUS
20.07.2007
|
|
YRITYS Oy
Johtaja Mileena Marikko
PL 00
00000 POSTITOIMIPAIKKA
|
Mahdollinen viite esim. puhelinkeskusteluun |
|
"Kiinnostuskappale”
- Ensimmäinen lause vaikuttaa kiinnostuksen tasoon
- Mitä paikkaa haet
- Miksi haet (kiinnostus & motivaatio)
- Mitä hyötyä Sinusta on
”Osaamiskappale”
- Herätä kiinnostus itseäsi kohtaan
- Kuvaa taitojasi & tietojasi
- Käytä minä muodon toimintaverbejä
- Yhdistä saavutuksesi haettavaan paikkaan
- ”Mitä työnantaja haluaa Sinusta lukea,
mikä Sinussa on todella kiinnostavaa”
”Minä-kappale”
- Millainen on työtapasi
- Miten toimit yksin / yhteistyössä / tiimissä
- Millainen Sinä olet ? muiden antama palaute
"Haastatteluun- kappale”
- Milloin voit aloittaa
- Pyydettäessä palkkatoivomus
- Lopetus tyylillä
- Mukaan liitteeksi CV
- Allekirjoitus
|
Avoin hakemus
Etunimi Sukunimi
Postiosoite
00000 POSTITOIMIPAIKKA
puh. (00) 000 0000
sähköposti
|
AVOIN HAKEMUS
20.07.2007
|
|
YRITYS Oy
Johtaja Miska Kaarakainen
PL 00
00000 POSTITOIMIPAIKKA
|
Mahdollinen viite esim. puhelinkeskusteluun |
|
”Myyntikappale”
- Ensimmäinen lause ratkaisee (mainos)
- Miksi olet kiinnostunut juuri tästä yrityksestä
- Mihin tehtäviin tarjoat osaamistasi
(mahdollisimman tarkasti ja havainnollisesti)
- Herätä kiinnostus itseäsi kohtaan
”Hyötykappale”
- Mitä hyötyä Sinusta on
- Kuvaa taitojasi & tietojasi
- Yhdistä saavutuksesi yrityksen toimintaan
- ”Mitä työnantaja haluaa Sinusta lukea,
mikä Sinussa on todella kiinnostavaa”
”Minä-kappale”
- Millainen on työtapasi
- Miten toimit yksin / yhteistyössä / tiimissä
- Millainen Sinä olet? muiden antama palaute
” Jatketaan-kappale”
- Kerro milloin otat yhteyttä ja tee niin
- Lopetus tyylillä
- Mukaan CV
- Allekirjoitus
|
CV
Etunimi Sukunimi
Postiosoite
00000 POSTITOIMIPAIKKA
puh. (00) 000 0000
sähköposti
|
KUVA |
CV
20.7.2007
|
(Ura)Tavoitteet
Tulevaisuuden suunnitelmat |
kuvaa motivaatiota, tavoitteellisuutta, asennetta, kypsyyttä, ammatillisuutta, tms. tavoitteet saavat myös muuttua!
|
| Työkokemus |
milloin, mitä, missä?
- työtehtävien kuvaus lauseilla, 3-4 riviä.
- työkokemuksen määrän voi laskea näkyviin, esim. (8 kk) työpaikan perään.
- tyyliin: vastasin, toteutin, johdin, perehdyin jne.
- kun kokemusta on paljon, vanhimmat niputetaan.
|
|
Koulutus
|
milloin, mitä, missä?
- pääaine, sivuaineet, tutkielma
- tutkintotavoitteinen koulutus
|
| Muu koulutus |
tai täydennyskoulutus |
| Kielitaito |
- käytännön osaaminen lauseilla kuvattuna adjektiivien sijasta
- muodolliset näytöt
|
| ATK-taidot |
- käytännön osaaminen ja muodolliset näytöt
- työnantaja ei voi olettaa ”itsestäänselvyyksiä”, vaan luottaa kerrottuun
|
|
Luottamustoimet
|
- osoittavat aktiivisuutta, vastuullisuutta, osaamista, vuorovaikutustaitoja tms. |
| Harrastukset |
-voivat osoittaa muuta elämää, voimavaroja, aktiivisuutta, terveyttä, vuorovaikutusta, asennetta, jne.
ei välttämätön |
| Julkaisut |
- voivat olla artikkeleita tai isompia kokonaisuuksia
- osoittavat kirjallista valmiutta
- tunnistetiedot tarpeen jos oleellinen
- tarvittaessa omana liitteenään
|
| Kansainvälinen kokemus |
-asuminen, työskentely, opiskelu ulkomailla tai
Suomessa, jos oleellinen
|
|
Suosittelijat
|
- 1-2 kpl
- liitä nimi ja osoitetiedot
- valitaan vain, jos tuntee sinut laajasti, mielellään pitkältä ajalta
- voisiko olla kirjallinen?
|
| Erityisosaaminen |
- 4-5 riviä, taitoja ja tietoja, joiden hallinta ei tule selkeästi esille esimerkiksi koulutus- tai työhistorian myötä (harrastukset!)
- avainsanojen hyödyntämistä ja ammatillisuuden korostamista kytkemällä sanottua haettavan paikan vaatimuksiin
- ei toistoa!
|
1-2 sivua on sopiva CV:n pituus. Jos ansioita on paljon, on osattava valita paikan kannalta oleellisimmat.
Sivuotsake auttaa lukijaa hahmottamaan ja löytämään viimeisimmän tiedon, joka yleensä on tärkein. Sivuotsakkeet kannattaa valita haettavaan paikkaan sovittaen, kaikkea ei tarvitse kertoa.
Kattava CV riittää – lähetä todistuskopiot vain jos työnantaja ne nimenomaan haluaa. Ansioiden esittämisjärjestykselle ei ole sääntöä, mutta CV:n tasapaino on tärkeä kokonaisvaikutelman kannalta.
Mallit ja teksti on alkuperäisesti Kuopion yliopiston sivuilta
http://www.uku.fi/careerservices/tyonhaku/hakemuscv.shtml
|
